Principais responsabilidades
- Apoiar o Responsável de Controlo Interno e Gestão na implementação e acompanhamento dos mecanismos de controlo interno e de gestão;
- Apoiar a identificação e avaliação de riscos;
- Acompanhar processos e operações, verificando o cumprimento de procedimentos;
- Apoiar auditorias internas;
- Identificar desvios, falhas e oportunidades de melhoria;
- Recolher, tratar e analisar informação de gestão;
- Apoiar relatórios, mapas e indicadores;
- Apoiar a definição e monitorização de indicadores;
- Acompanhar medidas corretivas;
- Colaborar com as diferentes áreas na análise e melhoria de processos;
- Apoiar o acompanhamento de objetivos e planos de atividade;
- Desempenhar outras tarefas inerentes à função.
Requisitos
- Formação superior em Engenharia, Contabilidade, Gestão, Gestão Financeira, Auditoria, Direito, Economia ou áreas afins;
- Experiência em controlo interno, auditoria ou controlo de gestão será valorizada;
- Conhecimentos de sistemas de controlo interno e de gestão;
- Bons conhecimentos de MS Office, particularmente Excel;
- Capacidade de análise e tratamento de informação;
- Boa organização e capacidade de elaboração de relatórios;
- Rigor, sentido crítico e atenção ao detalhe;
- Trabalho em equipa;
- Proatividade e autonomia;
- Carta de condução de ligeiros será valorizada.
Oferece-se
- Contrato de trabalho;
- Remuneração de acordo com a experiência e qualificação demonstradas para a função;
- Subsídio de alimentação;
- Outras regalias em vigor na Empresa;
- Integração num serviço público essencial, com funções de elevada responsabilidade e impacto ambiental e social.
Candidatura
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